{"id":1201,"date":"2025-11-13T13:16:27","date_gmt":"2025-11-13T12:16:27","guid":{"rendered":"https:\/\/svjmedia.nl\/spotlight\/?p=1201"},"modified":"2025-11-13T14:05:53","modified_gmt":"2025-11-13T13:05:53","slug":"factcheck-2-3-van-de-vrouwen-wil-thuis-bij-hun-gezin-zijn","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/svjmedia.nl\/spotlight\/1201\/factcheck-2-3-van-de-vrouwen-wil-thuis-bij-hun-gezin-zijn\/","title":{"rendered":"Factcheck: Twee derde van de vrouwen wil thuis bij hun gezin zijn"},"content":{"rendered":"
Bewering Oordeel Deze factcheck is uitgevoerd op basis van de beschikbare informatie op moment van publicatie.<\/em><\/p>\n Bron van de bewering In het bericht op X stelt Turning Point Nederland dat \u2018twee derde van de vrouwen wil thuis bij hun gezin zijn.\u2019 Er wordt echter geen bron of onderzoek genoemd dat deze claim ondersteunt. Ik heb Turning Point Nederland gemaild met de vraag op welk onderzoek of welke bron deze uitspraak gebaseerd is, maar kreeg geen inhoudelijke reactie op deze specifieke claim.<\/p>\n Onderzoek Uit de\u00a0Emancipatiemonitor 2024<\/a>\u00a0van het CBS en het Sociaal en Cultureel Planbureau (SCP) blijkt dat veel vrouwen in deeltijd werken, maar dat dit meestal een bewuste keuze is. Voor veel vrouwen is deeltijdwerk een manier om werk en gezinsleven beter te combineren. Dat betekent echter niet dat ze niet willen werken of liever volledig thuisblijven.<\/p>\n Universitair docent Esm\u00e9e Zwiers van de Universiteit Amsterdam, die veel onderzoek doet naar arbeidsparticipatie van vrouwen, benadrukt dat beeld ook. \u2018Meer dan driekwart van de vrouwen met een partner geeft aan\u00a0plezier te hebben in hun werk\u2019, vertelt Zwiers. \u2018Bovendien vinden veel vrouwen hun werk belangrijk voor hun persoonlijke ontwikkeling en voor de sociale contacten die het oplevert.\u2019<\/p>\n Zwiers benadrukt dat geschiedenis en beleid een grote rol hebben gespeeld in hoe vrouwen tegenwoordig werken. Ze legt uit dat tot in de jaren tachtig en negentig het werken van getrouwde vrouwen zelfs werd ontmoedigd door belastingregels. Kinderopvang werd pas echt breed beschikbaar rond 2005. Daardoor was deeltijdwerk lange tijd eigenlijk de enige manier voor vrouwen om \u00fcberhaupt aan het werk te kunnen gaan.<\/p>\n Daarnaast be\u00efnvloedt het krijgen van kinderen ook het werkpatroon. \u2018Het inkomen van vrouwen daalt gemiddeld met 46% na de geboorte van hun eerste kind, terwijl het inkomen van mannen gelijk blijft. Dat laat zien hoe direct kinderen invloed hebben op hoeveel vrouwen kunnen en willen werken\u2019, vertelt Zwiers.<\/p>\n Daarnaast wijst Zwiers op de internationale context. In Nederland werkt het grootste percentage vrouwen parttime van alle OESO-landen (Organisatie voor Economische Samenwerking en Ontwikkeling met 38 lidstaten), en ook het verschil tussen mannen en vrouwen is hier het grootst. \u2018Dat laat zien dat keuzes van vrouwen altijd in context moeten worden gezien: historisch, sociaal en economisch.\u2019<\/p>\n Keuzes van vrouwen<\/strong>
\n<\/strong>Twee derde van de vrouwen wil thuis bij hun gezin zijn<\/p>\n
\n<\/strong>Onjuist<\/p>\n
\n<\/strong>Deze uitspraak van\u00a09 november 2025\u00a0komt uit een bericht van\u00a0Turning Point Nederland, een organisatie die zich richt op het verspreiden van conservatieve en nationalistische standpunten onder jongeren. Turning Point Nederland is de Nederlandse tak van het Amerikaanse\u00a0Turning Point USA, opgericht door Charlie Kirk. De organisatie is vooral actief op sociale media en staat bekend om haar kritische houding tegenover progressieve onderwerpen, zoals feminisme, klimaatmaatregelen en migratie.<\/p>\n
\n<\/strong>Volgens cijfers<\/a> van het\u00a0Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) had in 2025 ongeveer\u00a069,5 procent van de vrouwen tussen de 15 en 75 jaar\u00a0betaald werk. Dat betekent dat de meeste vrouwen actief deelnemen aan de arbeidsmarkt, al werken ze gemiddeld nog altijd minder uren dan mannen (77,3 procent). Vooral bij vrouwen tussen de 55 en 65 jaar is dat verschil groot. Toch is er een duidelijke ontwikkeling zichtbaar: jongere generaties vrouwen werken vaker \u00e9n meer uren dan hun moeders en grootmoeders deden.<\/p>\n
\nWetenschappelijk onderzoek van\u00a0Booth & van Ours<\/a> (2012)\u00a0laat zien dat gehuwde vrouwen vaak in deeltijd werken en dat ze daar grotendeels tevreden mee zijn. Voor de meeste vrouwen is deeltijdwerk geen uitdrukking van een wens om volledig thuis te blijven, maar juist een manier om werk, gezin en persoonlijke omstandigheden met elkaar te combineren.<\/p>\n